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浙江公司举行2022年度绩效考核目标责任书签署仪式

发布日期:2022-03-30     来源:[浙江公司 卢莉]     浏览数:785    分享到:

      

       2022年3月29日上午,浙江公司举行了2022年度各分管领导、各部门绩效考核目标责任书签署仪式。股份公司党委书记兼浙江公司董事长张南松、总经理江正潭、副总经理王璐、总工程师蒋云昕、各部门负责人及公司全体员工参加了签署仪式。

       会议第一项议程,由总经理江正潭宣布关于公司组织机构、部分人事调整和任命的通知。

       会议第二项议程,签署2022年度各部门绩效考核目标责任书。首先公司总经理江正潭与副总经理王璐、总工程师蒋云昕、经营部主任林剑锋分别签署了《2022年度绩效考核目标责任书》,明确了岗位职责、工作任务、年度生产经营和质量管理目标和绩效考核办法;随后,总经理江正潭和总工蒋云昕分别与公司副总工程师李达、吴光飞及三个分院院长孙海军、郭皆焕、刘嘉军、咨询部主任方健签署了《2022年度生产经营和质量管理目标责任书》;总经理江正潭还与财务部经理吴栗栗、综合部主任林培培签署了《2022年度绩效考核目标责任书》。

       签署仪式完成后,董事长助理兼第一分院院长孙海军代表签署人做了表态发言;接下来总工程师蒋云昕、副总经理王璐分别致辞,总经理江正潭结合公司实际、当前形势和公司发展“十四五”规划做了总结发言,董事长张南松最后对各分管领导、各部门负责人提出了希望和要求。

       过去的2021年,浙江公司抓住浙江省“十四五”规划开局之年综合交通前期项目较多的有利时机,积极开拓和深耕市场,不惧竞争,主动求变,经过全体员工共同努力,公司发展取得了较好的成绩,各项经营指标上了一个新台阶,“中交通力”品牌知名度、美誉度和影响力进一步增强,在浙江省各地市树立了良好的口碑。

       2022年是浙江省扩大有效投资,加大综合交通建设的关键一年,浙江公司面临的机遇与挑战并存,对于分管领导和各部门负责人来说,年度绩效考核目标责任书的签订意味压力,也意味着责任与担当,他们将按照目标责任书确定的各项生产经营和质量管理目标,团结带领全体员工,继续发扬浙江公司团结拼搏、开拓创新、敢于竞争、敢于胜利的精神,为完成年初确定的各项生产经营目标,为实现“十四五”末把浙江公司发展成为行业一流的综合交通服务供应商贡献力量。

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